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幼儿园新教师的成长故事

时间:2024-10-04 22:35:18 幼儿故事 我要投稿

幼儿园新教师的成长故事【范例6篇】

  在那充满童真与梦幻的幼儿园里,新教师们如同春日的新芽,怀揣着憧憬与热情,开启了一段独特的成长之旅。他们在孩子们的欢声笑语中探索,在教育的挑战与机遇中前行。下面小编为你带来幼儿园新教师的成长故事,欢迎大家分享!

幼儿园新教师的成长故事【范例6篇】

  幼儿园新教师的成长故事 1

  近期,我细细品读了《幼儿园教师成长手册》这本书带给我的乐趣,整本书特别适合新教师及老教师们使用,里面设计的每个环节都比较贴近我们的日常工作!充分帮助老师们寻找规划自己专业发展的方向,使老师们在专业上更上一个新台阶!

  记得刚打开书的刹那,首先映入眼帘的是这样一段话:教育是一门艺术,从事这门艺术的是教师。学前教育更是一门艺术,因为它所面对的是还不能正确表达意愿、不能很好控制自己情绪的娃娃,以及深爱着娃娃的家人。精通这门艺术需要教师热爱这门艺术,了解这门艺术所针对的不同对象,掌握这门艺术的技巧,并不断反思,积累经验,沉着应对。读到序中的这些话语,让我明白了教育的意义,对于学前教育做了一个很好的解释!在代前言中幼儿园教师应该扮演什么角总之,这半年里,学到了很多,也深刻地认识到自己有很多不足的地方,我会继续努力,争取做一名真正出色的幼儿园教师。

  近期,我细细品读了《幼儿园教师成长手册》这本书带给我的乐趣,整本书特别适合新教师及老教师们使用,里面设计的每个环节都比较贴近我们的日常工作!充分帮助老师们寻找规划自己专业发展的方向,使老师们在专业上更上一个新台阶!

  记得刚打开书的刹那,首先映入眼帘的是这样一段话:教育是一门艺术,从事这门艺术的是教师。学前教育更是一门艺术,因为它所面对的是还不能正确表达意愿、不能很好控制自己情绪的娃娃,以及深爱着娃娃的家人。精通这门艺术需要教师热爱这门艺术,了解这门艺术所针对的不同对象,掌握这门艺术的技巧,并不断反思,积累经验,沉着应对。读到序中的这些话语,让我明白了教育的意义,对于学前教育做了一个很好的解释!在代前言中幼儿园教师应该扮演什么角色?承担哪些职责?幼儿园教师应具备什么样的素质结构等伴着这些问题,让我开启了读《幼儿园教师成长手册》之行!

  这本书的目录比较有寓意,它采用的是树形目录,从树根到树干最后到树枝,分层清晰,一目了然。树形目录试图用一棵大树形象地暗示教师的不断成长,新手教师从最基本的根基出发,(班级建设家长工作来园准备运动生活游戏学习离园工作)逐渐成长为枝繁叶茂的、内涵丰富的专业教师!(专业热忱及自我更新增进幼儿的健康意识和养成健康的生活方式促进幼儿的人格健康与社会性发展促进幼儿的感觉和运动能力发展促进幼儿语言能力的发展促进幼儿认知能力的发展促进幼儿美感和艺术表现能力的发展课程意识与开发能力与家长建立合作伙伴关系推进这个专业领域的专业进度)有些领域是主干,有些领域是枝节,各个领域都有着不同的重要性,而且相互之间有着千丝万缕的联系。目录是一本书的指引者,指引读者如何读好这本书,就像生活中,我们为自己定位目标,没有目标只能是盲目的生活,因此给自己确定方向,做起事情来才能有条不絮。

  这本书分两部分自评体系,一部分是新手教师专业发展自我评价体系,书的第3页83页的内容对刚参加工作的新教师起到了很多的指导和帮助,书中清晰的思路,每个大标题里有4项内容:关注的幼儿发展目标试试这样做小贴士案例。每一个大标题的目标都非常的明确,很符合现实中幼儿发展状况,也是老师们在实践的过程中所遇到的种种问题;试试这样做,是一种教导,引导你在遇到问题时可以这样,对你有更多的帮助;小贴士则很温馨,一个小贴士让你心里有点该做什么不该做什么;每个案例都很精彩都是来自于老师们点滴的记录,案例下面还会有一个可提供讨论的问题,这样可以帮助老师们思考更多的问题,在处理这个案例时应该怎么做更加适合。当看完这一部分时,使我想起了自己刚参加工作时的`情形,通过阅读加对比,让自己有了一个更高的定位!

  另一部分是成熟型教师专业发展自我评价体系,在这个体系中有这样一句话:熟手是昨天的新手,但不一定是明天的专家。这个体系是帮助成熟型教师向专家型教师发展,成熟型教师们可以利用这个体系帮助自己找到职业生涯新的起点,做最好的自己向着自己的目标出发!这个体系了有三项内容:等待你发现的问题、试试这样做和案例三部分。在等待你发现的问题中,是老师们在日常中经常教育孩子和反思的问题,怎样让幼儿发展成一位全方位的儿童?在试试这样做中,给出了明确的答案,让老师们边学边思从中学到了很多知识!每个案例都是结合每个章节的主题老师们精心写出来的。有些案例就发生在每日的教学中,为一线上的新老教师起到了很大的帮助作用!

  教育充满了创新,在教育的过程中,每个孩子的个性都是不同的,对他们的要求自然是因人而异,人们常说:教无法定,就是对这个充满挑战事业的概括吧。在自己平日的教学与生活的中,时常会碰到一些无法决定的事情,或是让自己找不到头绪的事情,会变得焦虑、急躁,给自己一定的压力。但通过这本手册,让我一下子豁然开朗了,一点点小提示、一个个小案例在不知不觉中让我想到了很多以前发生的事情,有的是亲身体验的,有的是看到的,有的是在聊天中大家提到的,每一章节都能让我受到启发,不管是班级建设、家长工作还是幼儿一日活动,每一字每一句都是那么贴切,可以说就是我们的生活,在阅读时也不会存在枯燥与乏味,而且能清楚看懂它所要表达的意思,记忆犹新。

  在幼教的工作岗位上,不知不觉中已渡过了十几个春秋,所谓理论与实践相结合能帮助我们更快成长,这理论的力量当然不容小看,所以在以后的教学中,我更加希望能够细读此书,利用此书,研讨教学所遇到的问题,帮助自己和各位老师发现自己的长处和不足!

  幼儿园新教师的成长故事 2

  今年是我踏上工作岗位的第一年,也是第一次走进——幼儿园这个大家庭里。在这半年里,我的角色发生了很大的变化,由一名学生转变为幼儿教师,我感受到了责任的重大。

  刚开始的时候,真的手忙脚乱,有很多不懂得地方,例如如何组织幼儿的一日生活,如何去上好一堂课,如何布置班级主题墙环境,如何制作游戏材料等,因此,我向师傅学习,向同事学习,多看、多听、多记录,慢慢地也学到了很多的东西,都说实践是检验真理的唯一标准,我现在尝试将学校里学到的知识运用到实际教学中,以适应时代的需求、幼儿的需求,我主要是在不断地学习,不断地适应新环境、新角色。这学期,我一共上了两次公开课:亮相课和过关课。第一次亮相课的时候,是师傅帮助我选的教案,在磨课的时候,第一次试上存在着很多问题,当时我真的很灰心,是小班年级组的所有老师一起帮助我找出不足之处然后改正,也是师傅也耐心地教导我,不要灰心,第一年的老师都这样的,没关系,努力就好。让我重拾了信心,在教研活动讨论的时候,领导同事也给出了意见,让我学到了很多,我真的很感谢师傅的教导和领导同事的帮助,我也深有体会,上好一节课,准备很重要,对教材的熟悉度、物质准备、环境准备等都影响着一节课的教学质量,当然目标必须了然于心。

  作为一名幼儿教师我始终铭记:对待孩子要有爱心,对待工作要细心,对待家长要有诚心。

  首先是孩子,我第一年带班,而且还是小班,小班幼儿第一次过集体生活,什么都不懂,特别是刚开学的几天,有几个小朋友不停地哭闹,不断地要找妈妈,我当时真的有点头大。幸好在师傅的帮助下以及我也在网上搜集资料,让孩子们慢慢地克服了入园的恐惧。和孩子们一起学习、一起玩游戏真的很开心,看着他们每天独自进班级,甜甜地叫一声老师早,我感到很幸福。我也深刻明白,对待孩子一定要有爱心,你只有充分地去爱他们、关心他们,从他们的角度出发,才能让他们更好地适应幼儿园的生活,得到更好的发展。

  其次,是工作,由于经验的缺乏,总感觉这也做不好,那也做不好。师傅也向我提出过很多建议,我也认识到自己的不足,无论是细致程度,还是对待工作的严谨态度,我感觉自己都有了一定的提高。我缺乏教学经验,其中包括如何处理课堂上的突发事件,如何正确处理师生关系和如何做好家长工作等,作为新教师,年轻既是我的'优势,同时也会成为我的弱势。其中最重要的是,年轻的我在一定程度上可能会难以取得幼儿家长的认可,毕竟刚刚踏出大学校门的我还透着点学生气,需要经过一段时间的历练才能真正成熟稳健起来。

  最后,是家长工作,幼儿园工作的开展离不开家长的信任、支持、与宣传,提高幼儿素质,促进幼儿全面发展,单靠幼儿园的教育是不够的,只有社会、家庭、幼儿园紧密结合,才能使每个孩子都得到全方位的健康和谐发展。因此,我积极和家长交流,将幼儿在园表现反馈给家长,同时,利用班级论坛和家访的形式,更好地将各个阶段的教学内容及幼儿情况反馈给给家长,实现家园同步教育,促进幼儿身心健康、和谐的发展,以诚心的态度和每位家长交流。

  总之,这半年里,学到了很多,也深刻地认识到自己有很多不足的地方,我会继续努力,争取做一名真正出色的幼儿园教师。

  幼儿园新教师的成长故事 3

  一次,在上海的一所幼儿园里,我观摩了英国插画大师科奇?保罗执教的小贝挖宝活动。活动开始前,大师需要从上课的孩子中选出一位来当模特,只见孩子们都争先恐后地举起了手。看到这种壮观的场面,大师面露难色。停顿片刻之后,他眼睛一亮,问孩子们:今天有没有人过生日?只见一个男孩高高地举起了手,说:今天是我的生日!可还没有等他的话音落下,旁边的另一个孩子站起来大声说道:不对,你刚刚过完生日!两人的对话惹得现场听课的教师哈哈大笑。到底该选谁来当模特呢?茫然的大师把选择的难题交给了班主任教师。年轻的班主任教师立刻回应,一抬手便指定了一个小姑娘来当模特。于是,在其他孩子的叹息声中,大师开始上课了。

  虽然我只是坐在下面听课,但是有一个问题始终在我的脑海里挥之不去:这位班主任教师是依据什么选择的呢?我不禁联想到另一个场景:早晨升国旗时,教师发现升旗手因病缺席了。让我来吧!好几个孩子跳跃着,争先恐后。教师的目光扫了一圈,用手一指,说:你去升旗吧!只见那个被选中的孩子兴奋地奔向升旗台,其他的孩子则悻悻然沉默不语。之后,落选的孩子们照常唱国歌、做早操,丝毫没有异常。看来大家都已经习惯于这样的选择与被选择了。

  确实,作为教师,我们经常会遇到选择谁这样的问题。同一个提问,选择谁来回答?每日升旗,选谁来担任升旗手?值日生工作该由谁先来做?游戏中出现争执时,该听谁的?谁来定规则?这类选择折射出不同班级的不同文化氛围,而和谐的班级风气与良好的班级文化氛围息息相关。

  当然,我们可以采取轮流制进行选择,如轮流回答轮流表演轮流游戏等,让孩子们轮流当值日生、升旗手,这样一个也不漏,一个也不少,让每个孩子都得到关注。在一定程度上,这种皆大欢喜的方法确实能够做到满足每个孩子的需求,促进每个孩子的发展。

  但是,事实上并不是每一件事都适合采用轮流制的办法,如同开头大师遭遇的选择谁当模特之场景,显然就无法轮流。但毕竟面对了,那么,该如何解决才好呢?

  当下,诸如以儿童发展为本让每一个孩子富有个性的发展等教育理念都已被教师熟稔于心,在国家颁布的《3~6岁儿童学习与发展指南》中也反复强调要理解与尊重儿童,出现了许多如保护接纳允许等词语。既然如此,我们何不听听孩子们的心声呢?

  幼儿园的屋顶农场丰收了,教师带领中班的孩子们去挖土豆。孩子们一边收获着自己的劳动成果,一边大声嚷嚷:发财喽!发财喽!土豆被挖出来了,教师让孩子们数一数究竟有多少个土豆,接着又说:你们有38个人,一人一个土豆还有多的,怎么办呢?孩子们回答说:今天没来的小朋友,我们给他们留着吧。教师又说:但还是多了2个呀!一个孩子想了想说:婷婷和朗朗营养不良,让他们多吃点。孩子们纷纷表示同意。

  原来,一旦让孩子充分地表达自己的观点和想法,教师立刻会收获许多解决问题的`方法。这种从孩子的角度出发,体现孩子想法和愿望的方法,才是真正能让孩子口服心服的办法。

  在大师的课堂上,面对选择的难题,或许年轻的教师更在意的是在那一刻快速作出决定,让现场活动得以顺利进行,故此情此景尚属情有可原。但我还是建议事后教师要记得关注,不仅应该有目的地去观察孩子们的反应,更应该深入思考,找寻今后应对此类选择谁的棘手问题的适宜方法,以此增强自身的专业能力。

  无论是皆大欢喜的轮流制,还是孩子的口服心服法,对于一位幼儿教师而言,我相信只要心中装着孩子,时时倾听孩子的心声,就能找到解决问题的灵丹妙药。

  幼儿园新教师的成长故事 4

  我从小的愿望是成为一名教师。毕业后,我如愿的走进了这充满梦想的世界。记得第一次以教师的身份走进幼儿园的时候,我的心情万分激动、自豪。但是工作一段时间后我才发觉幼儿园的工作并不是我想象中的那样美好。刚工作,园长为了磨练我,让我带了小班。刚开学的那段日子,整天听着孩子们的哭声 ,还有一堆的笔头工作等着我去做,甚至还有几个孩子一起尿湿了,大便了……幼儿教师的工作是如此的平凡和琐碎。本属年轻的我,觉得好委屈。再想起在幼师时,不知多少次在班会上、演讲台上高声颂扬着教师职业的伟大,不觉眼前一片迷茫。

  可是什么动力感染了我呢?使我现在满腔热情的来告诉大家我爱这份事业呢?是我那些天真活泼的孩子,每当面对那一张张稚嫩的小脸,那一双双渴求知识的眼睛时,什么苦,什么累,都烟消云散了。在和他们相处的日日夜夜里,他们那天真无暇、活泼可爱的样子早已深深地印在我的脑海里,他们是那么地让我喜欢,那么地让我感动。教师对幼儿要有一颗慈母般的爱心。这慈母般的爱心应来自对教育事业的无限忠诚,对教育事业的强烈事业心和高度责任感。教师的母爱精神具有巨大的感召作用和教学力量。在生活中,我像母亲一样,给他们无微不至地关心和爱护。当天气冷了、热了,我都会及时提醒那些粗心的家长更换被子;午睡时,我为踢被子的孩子掖被角,巡视每一个孩子是否安然入睡;如果有谁生病或不舒服,我都会及时处理。或者给他吃药,或者让他休息。在学习中,我像姐姐一样要尊重他们的人格、理解他们的要求和想法、信任他们的潜在能力。努力缩小孩子与我之间的心里距离,平等的对待他们,给他们创造条件,让他们能够在爱的滋润下茁壮、健康的成长。

  为了提高自身素质,适应幼教工作的需要,我努力克服各种困难,改善自己的知识结构,为做好幼教工作打好基础,为了学习先进经验,我还订阅了幼教刊物,并有选择性的阅读,记好笔记,平时也不失时机地向周围老师学习,积极听老教师讲课,取人之长补己之短。在业务上,为了不断提高自己的教育水平,我为自己制定了个人成长记录,不断认真学习他人的优秀经验。作为现代的幼儿教师,应与时俱进,及时吸纳新思想、新知识、新信息,不断吸收能够提高自己教学水平的有用信息,并结合班级情况和幼儿实际,有选择地利用这些信息为自己的教学服务。一份耕耘,一份收获,辛勤的劳动换来了丰硕的成果。为了主持好元旦活动,在教研组长的帮助下,我的主持稿改了一遍又一遍。最后,我终于圆满的完成了任务;为了上好种植示范课,我认真向有经验的`老师讨论修改教案,仔细思考每一个活动环节,最后获得不错的教学效果;为了发展幼儿的语言能力,我认真收集好的绘本故事、儿歌教班上的小朋友,班上孩子的语言能力得到很好地发展。我觉得自己的努力是值得,自己在这些活动中收获了很多,成长了很多。

  家长是幼儿园不可缺少的教育资源,《纲要》中也明确指出:“家庭是幼儿园重要的合作伙伴,应本着重要、平等、合作的原则,争取家长的理解、支持和主动参与,并积极支持、帮助家长提高教育能力。”在日常生活中我尊重班上每一位家长,理解他们对子女的关心、珍爱和期望的心情,与他们建立良好平等的关系,互相学习和交流教育幼儿的经验,每周更新家长园地的内容帮助他们了解幼儿教育的要求。电访,家访,解决在教育子女中的困难,取得家长的信任和配合。

  生命,就像一首歌,只有用心唱了才能出来优美的旋律。我坦然,我的生命里有一种美丽,平凡着、快乐着,我珍惜,生活赐予我的这份充实与美丽,我感谢,生活赠与我的这份自豪与甜蜜,让我的心一直停留在二十岁的花季。 在新的岁月里,我将竭尽全力,在不断的学习反思中,重视和挖掘孩子身上蕴藏的内在潜力,为培养新世纪的人才奠定基础。

  幼儿园新教师的成长故事 5

  从初入幼儿园的那一刻起,我的人生便开启了一段充满挑战与惊喜的旅程。作为一名幼儿园新教师,我怀揣着对教育事业的热爱和对孩子们的期待,踏上了这片充满童真与梦想的土地。

  刚开始,面对一群活泼可爱的孩子,我既兴奋又紧张。兴奋的是,我终于有机会实现自己的教育梦想,和孩子们一起成长;紧张的是,我不知道自己是否能够胜任这份工作,能否赢得孩子们的`喜爱和信任。

  记得第一天上班,孩子们的哭声和吵闹声让我有些手足无措。我不知道该如何安抚他们的情绪,只能一边手忙脚乱地给他们擦眼泪,一边轻声细语地安慰他们。那一刻,我深刻地体会到了幼儿园教师的不容易。但是,看着孩子们那一张张纯真的笑脸,我心中的责任感油然而生。我告诉自己,一定要努力做好这份工作,让孩子们在幼儿园里健康快乐地成长。

  在接下来的日子里,我不断地学习和探索。我向有经验的教师请教,观察他们的教学方法和管理方式;我参加各种培训和学习活动,提升自己的专业素养和教育教学能力。我学会了如何设计有趣的教学活动,如何与孩子们进行有效的沟通,如何处理孩子们之间的矛盾和问题。

  在与孩子们的相处中,我也收获了许多感动和快乐。孩子们的天真无邪和纯真善良让我感受到了人性的美好。他们会用稚嫩的声音对我说:“老师,我爱你!” 他们会在我生病的时候,关心地问我:“老师,你好点了吗?” 他们会在我不开心的时候,给我一个温暖的拥抱。这些小小的举动,让我感受到了无尽的温暖和幸福。

  随着时间的推移,我逐渐适应了幼儿园的工作节奏,也赢得了孩子们的喜爱和信任。我看着孩子们在我的教导下,一点点地成长和进步,心中充满了成就感。他们从刚开始的不懂事、任性,到现在的懂礼貌、守纪律;从刚开始的不会自己吃饭、穿衣,到现在的能够独立完成这些事情。这些变化,让我看到了自己的努力和付出没有白费。

  在这个过程中,我也遇到了许多困难和挑战。有时候,我会因为孩子们的调皮捣蛋而感到生气和无奈;有时候,我会因为家长的不理解而感到委屈和困惑。但是,我始终没有放弃。我知道,作为一名幼儿园教师,我肩负着重大的责任和使命。我要用我的爱心、耐心和责任心,去呵护每一个孩子的成长。

  回顾这段成长历程,我感慨万千。我感谢那些在我成长道路上给予我帮助和支持的人,感谢孩子们给我带来的感动和快乐。我相信,在未来的日子里,我会继续努力,不断提升自己,为孩子们创造一个更加美好的童年。

  幼儿园新教师的成长故事 6

  刚入园的小班孩子年龄偏小自我意识强,对老师在班上提出的一些规则不能很好的接受。本学期我尝试了幼儿喜欢的一些卡通动物形象、简单的角色游戏和生活化的游戏来协助幼儿规则意识的萌发,收到了较好的效果。

  一、以“妈妈”的形象,引起孩子的亲近感。

  小班的孩子对自己的妈妈有种特别的依恋感和亲近感,所以老师也可以抓住这个特征,用妈妈的口吻与孩子进行交流互动。如谈话时:“我们每个小朋家里都有自己的妈妈,范老师是小朋友幼儿园里的妈妈,我也会向你们的妈妈一样爱护你们,关心你们,范妈妈肚子里有很多好听的故事,有好多好玩的游戏呢,还有好多好多的`新本领呢,你们想跟妈妈学本领吗……”在散步时如:“今天妈妈带你们去散步,你们都是妈妈的好宝宝,你们可要一个跟好一个,千万不能走丢。宝宝们在散步的路途中可要睁大眼睛,等会把你看到的来告诉妈妈。”这样孩子就能很好的记住老师的要求,也便于孩子能很好的做到,孩子们也把依恋情感转移到老师身上,产生亲近的感觉,能为建立规则意识打下基础。

  二、以“动物”的形象,引起孩子的追随感

  动物卡通是每个孩子很喜欢的形象之一,让孩子跟着动物的形象来学学、做做,从而形成一定的规则。如:“每天幼儿早晨来园时要向大白鹅一样,要向老师和小朋友点头问好;我们教幼儿在活动室走路时,要学小花猫,轻轻的;要向小乌龟一样,慢慢的;上课时要学长颈鹿脖子伸的长长的;吃饭时要学大老虎一样,大口大口吃”,让动物的形象吸引孩子的兴趣,产生追随的感觉,规则就在无意间逐渐形成。

  三、以“生活化”的游戏,引起孩子的愉悦感。

  生活化的游戏在我们成人和孩子的身边无处不在,无处不有。把生活化的游戏融入小班的孩子,相信肯定有不小的收获。如每次让小班的孩子在户外集合时,孩子们总是我行我素,而且慢吞吞的,还不听老师的口令。如果我们利用警察的红绿灯的游戏,让孩子看着老师手里的红绿灯来驾驶自己的小气车来排队集合。(小汽车笛笛笛,红灯亮了,停下来了;绿灯亮了,向前开)同时还可以变化角色,如:小飞机(我的飞机就要开,呜呜呜呜,飞到队伍快集合,快快快;小鲤鱼游啊游,快快游到妈妈旁,快快快)。让孩子通过游戏的形式来形成规则意识,这样就能很好与老师和小朋友融为一体,从而形成了良好的规则。

  教育是无痕的,规则的建立也应该是无痕的,只有这样,才能让孩子轻松接受,乐于执行,也才能让规则散发永远的魅力。

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幼儿园新教师的成长故事【范例6篇】

  在那充满童真与梦幻的幼儿园里,新教师们如同春日的新芽,怀揣着憧憬与热情,开启了一段独特的成长之旅。他们在孩子们的欢声笑语中探索,在教育的挑战与机遇中前行。下面小编为你带来幼儿园新教师的成长故事,欢迎大家分享!

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  幼儿园新教师的成长故事 1

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  这本书的目录比较有寓意,它采用的是树形目录,从树根到树干最后到树枝,分层清晰,一目了然。树形目录试图用一棵大树形象地暗示教师的不断成长,新手教师从最基本的根基出发,(班级建设家长工作来园准备运动生活游戏学习离园工作)逐渐成长为枝繁叶茂的、内涵丰富的专业教师!(专业热忱及自我更新增进幼儿的健康意识和养成健康的生活方式促进幼儿的人格健康与社会性发展促进幼儿的感觉和运动能力发展促进幼儿语言能力的发展促进幼儿认知能力的发展促进幼儿美感和艺术表现能力的发展课程意识与开发能力与家长建立合作伙伴关系推进这个专业领域的专业进度)有些领域是主干,有些领域是枝节,各个领域都有着不同的重要性,而且相互之间有着千丝万缕的联系。目录是一本书的指引者,指引读者如何读好这本书,就像生活中,我们为自己定位目标,没有目标只能是盲目的生活,因此给自己确定方向,做起事情来才能有条不絮。

  这本书分两部分自评体系,一部分是新手教师专业发展自我评价体系,书的第3页83页的内容对刚参加工作的新教师起到了很多的指导和帮助,书中清晰的思路,每个大标题里有4项内容:关注的幼儿发展目标试试这样做小贴士案例。每一个大标题的目标都非常的明确,很符合现实中幼儿发展状况,也是老师们在实践的过程中所遇到的种种问题;试试这样做,是一种教导,引导你在遇到问题时可以这样,对你有更多的帮助;小贴士则很温馨,一个小贴士让你心里有点该做什么不该做什么;每个案例都很精彩都是来自于老师们点滴的记录,案例下面还会有一个可提供讨论的问题,这样可以帮助老师们思考更多的问题,在处理这个案例时应该怎么做更加适合。当看完这一部分时,使我想起了自己刚参加工作时的`情形,通过阅读加对比,让自己有了一个更高的定位!

  另一部分是成熟型教师专业发展自我评价体系,在这个体系中有这样一句话:熟手是昨天的新手,但不一定是明天的专家。这个体系是帮助成熟型教师向专家型教师发展,成熟型教师们可以利用这个体系帮助自己找到职业生涯新的起点,做最好的自己向着自己的目标出发!这个体系了有三项内容:等待你发现的问题、试试这样做和案例三部分。在等待你发现的问题中,是老师们在日常中经常教育孩子和反思的问题,怎样让幼儿发展成一位全方位的儿童?在试试这样做中,给出了明确的答案,让老师们边学边思从中学到了很多知识!每个案例都是结合每个章节的主题老师们精心写出来的。有些案例就发生在每日的教学中,为一线上的新老教师起到了很大的帮助作用!

  教育充满了创新,在教育的过程中,每个孩子的个性都是不同的,对他们的要求自然是因人而异,人们常说:教无法定,就是对这个充满挑战事业的概括吧。在自己平日的教学与生活的中,时常会碰到一些无法决定的事情,或是让自己找不到头绪的事情,会变得焦虑、急躁,给自己一定的压力。但通过这本手册,让我一下子豁然开朗了,一点点小提示、一个个小案例在不知不觉中让我想到了很多以前发生的事情,有的是亲身体验的,有的是看到的,有的是在聊天中大家提到的,每一章节都能让我受到启发,不管是班级建设、家长工作还是幼儿一日活动,每一字每一句都是那么贴切,可以说就是我们的生活,在阅读时也不会存在枯燥与乏味,而且能清楚看懂它所要表达的意思,记忆犹新。

  在幼教的工作岗位上,不知不觉中已渡过了十几个春秋,所谓理论与实践相结合能帮助我们更快成长,这理论的力量当然不容小看,所以在以后的教学中,我更加希望能够细读此书,利用此书,研讨教学所遇到的问题,帮助自己和各位老师发现自己的长处和不足!

  幼儿园新教师的成长故事 2

  今年是我踏上工作岗位的第一年,也是第一次走进——幼儿园这个大家庭里。在这半年里,我的角色发生了很大的变化,由一名学生转变为幼儿教师,我感受到了责任的重大。

  刚开始的时候,真的手忙脚乱,有很多不懂得地方,例如如何组织幼儿的一日生活,如何去上好一堂课,如何布置班级主题墙环境,如何制作游戏材料等,因此,我向师傅学习,向同事学习,多看、多听、多记录,慢慢地也学到了很多的东西,都说实践是检验真理的唯一标准,我现在尝试将学校里学到的知识运用到实际教学中,以适应时代的需求、幼儿的需求,我主要是在不断地学习,不断地适应新环境、新角色。这学期,我一共上了两次公开课:亮相课和过关课。第一次亮相课的时候,是师傅帮助我选的教案,在磨课的时候,第一次试上存在着很多问题,当时我真的很灰心,是小班年级组的所有老师一起帮助我找出不足之处然后改正,也是师傅也耐心地教导我,不要灰心,第一年的老师都这样的,没关系,努力就好。让我重拾了信心,在教研活动讨论的时候,领导同事也给出了意见,让我学到了很多,我真的很感谢师傅的教导和领导同事的帮助,我也深有体会,上好一节课,准备很重要,对教材的熟悉度、物质准备、环境准备等都影响着一节课的教学质量,当然目标必须了然于心。

  作为一名幼儿教师我始终铭记:对待孩子要有爱心,对待工作要细心,对待家长要有诚心。

  首先是孩子,我第一年带班,而且还是小班,小班幼儿第一次过集体生活,什么都不懂,特别是刚开学的几天,有几个小朋友不停地哭闹,不断地要找妈妈,我当时真的有点头大。幸好在师傅的帮助下以及我也在网上搜集资料,让孩子们慢慢地克服了入园的恐惧。和孩子们一起学习、一起玩游戏真的很开心,看着他们每天独自进班级,甜甜地叫一声老师早,我感到很幸福。我也深刻明白,对待孩子一定要有爱心,你只有充分地去爱他们、关心他们,从他们的角度出发,才能让他们更好地适应幼儿园的生活,得到更好的发展。

  其次,是工作,由于经验的缺乏,总感觉这也做不好,那也做不好。师傅也向我提出过很多建议,我也认识到自己的不足,无论是细致程度,还是对待工作的严谨态度,我感觉自己都有了一定的提高。我缺乏教学经验,其中包括如何处理课堂上的突发事件,如何正确处理师生关系和如何做好家长工作等,作为新教师,年轻既是我的'优势,同时也会成为我的弱势。其中最重要的是,年轻的我在一定程度上可能会难以取得幼儿家长的认可,毕竟刚刚踏出大学校门的我还透着点学生气,需要经过一段时间的历练才能真正成熟稳健起来。

  最后,是家长工作,幼儿园工作的开展离不开家长的信任、支持、与宣传,提高幼儿素质,促进幼儿全面发展,单靠幼儿园的教育是不够的,只有社会、家庭、幼儿园紧密结合,才能使每个孩子都得到全方位的健康和谐发展。因此,我积极和家长交流,将幼儿在园表现反馈给家长,同时,利用班级论坛和家访的形式,更好地将各个阶段的教学内容及幼儿情况反馈给给家长,实现家园同步教育,促进幼儿身心健康、和谐的发展,以诚心的态度和每位家长交流。

  总之,这半年里,学到了很多,也深刻地认识到自己有很多不足的地方,我会继续努力,争取做一名真正出色的幼儿园教师。

  幼儿园新教师的成长故事 3

  一次,在上海的一所幼儿园里,我观摩了英国插画大师科奇?保罗执教的小贝挖宝活动。活动开始前,大师需要从上课的孩子中选出一位来当模特,只见孩子们都争先恐后地举起了手。看到这种壮观的场面,大师面露难色。停顿片刻之后,他眼睛一亮,问孩子们:今天有没有人过生日?只见一个男孩高高地举起了手,说:今天是我的生日!可还没有等他的话音落下,旁边的另一个孩子站起来大声说道:不对,你刚刚过完生日!两人的对话惹得现场听课的教师哈哈大笑。到底该选谁来当模特呢?茫然的大师把选择的难题交给了班主任教师。年轻的班主任教师立刻回应,一抬手便指定了一个小姑娘来当模特。于是,在其他孩子的叹息声中,大师开始上课了。

  虽然我只是坐在下面听课,但是有一个问题始终在我的脑海里挥之不去:这位班主任教师是依据什么选择的呢?我不禁联想到另一个场景:早晨升国旗时,教师发现升旗手因病缺席了。让我来吧!好几个孩子跳跃着,争先恐后。教师的目光扫了一圈,用手一指,说:你去升旗吧!只见那个被选中的孩子兴奋地奔向升旗台,其他的孩子则悻悻然沉默不语。之后,落选的孩子们照常唱国歌、做早操,丝毫没有异常。看来大家都已经习惯于这样的选择与被选择了。

  确实,作为教师,我们经常会遇到选择谁这样的问题。同一个提问,选择谁来回答?每日升旗,选谁来担任升旗手?值日生工作该由谁先来做?游戏中出现争执时,该听谁的?谁来定规则?这类选择折射出不同班级的不同文化氛围,而和谐的班级风气与良好的班级文化氛围息息相关。

  当然,我们可以采取轮流制进行选择,如轮流回答轮流表演轮流游戏等,让孩子们轮流当值日生、升旗手,这样一个也不漏,一个也不少,让每个孩子都得到关注。在一定程度上,这种皆大欢喜的方法确实能够做到满足每个孩子的需求,促进每个孩子的发展。

  但是,事实上并不是每一件事都适合采用轮流制的办法,如同开头大师遭遇的选择谁当模特之场景,显然就无法轮流。但毕竟面对了,那么,该如何解决才好呢?

  当下,诸如以儿童发展为本让每一个孩子富有个性的发展等教育理念都已被教师熟稔于心,在国家颁布的《3~6岁儿童学习与发展指南》中也反复强调要理解与尊重儿童,出现了许多如保护接纳允许等词语。既然如此,我们何不听听孩子们的心声呢?

  幼儿园的屋顶农场丰收了,教师带领中班的孩子们去挖土豆。孩子们一边收获着自己的劳动成果,一边大声嚷嚷:发财喽!发财喽!土豆被挖出来了,教师让孩子们数一数究竟有多少个土豆,接着又说:你们有38个人,一人一个土豆还有多的,怎么办呢?孩子们回答说:今天没来的小朋友,我们给他们留着吧。教师又说:但还是多了2个呀!一个孩子想了想说:婷婷和朗朗营养不良,让他们多吃点。孩子们纷纷表示同意。

  原来,一旦让孩子充分地表达自己的观点和想法,教师立刻会收获许多解决问题的`方法。这种从孩子的角度出发,体现孩子想法和愿望的方法,才是真正能让孩子口服心服的办法。

  在大师的课堂上,面对选择的难题,或许年轻的教师更在意的是在那一刻快速作出决定,让现场活动得以顺利进行,故此情此景尚属情有可原。但我还是建议事后教师要记得关注,不仅应该有目的地去观察孩子们的反应,更应该深入思考,找寻今后应对此类选择谁的棘手问题的适宜方法,以此增强自身的专业能力。

  无论是皆大欢喜的轮流制,还是孩子的口服心服法,对于一位幼儿教师而言,我相信只要心中装着孩子,时时倾听孩子的心声,就能找到解决问题的灵丹妙药。

  幼儿园新教师的成长故事 4

  我从小的愿望是成为一名教师。毕业后,我如愿的走进了这充满梦想的世界。记得第一次以教师的身份走进幼儿园的时候,我的心情万分激动、自豪。但是工作一段时间后我才发觉幼儿园的工作并不是我想象中的那样美好。刚工作,园长为了磨练我,让我带了小班。刚开学的那段日子,整天听着孩子们的哭声 ,还有一堆的笔头工作等着我去做,甚至还有几个孩子一起尿湿了,大便了……幼儿教师的工作是如此的平凡和琐碎。本属年轻的我,觉得好委屈。再想起在幼师时,不知多少次在班会上、演讲台上高声颂扬着教师职业的伟大,不觉眼前一片迷茫。

  可是什么动力感染了我呢?使我现在满腔热情的来告诉大家我爱这份事业呢?是我那些天真活泼的孩子,每当面对那一张张稚嫩的小脸,那一双双渴求知识的眼睛时,什么苦,什么累,都烟消云散了。在和他们相处的日日夜夜里,他们那天真无暇、活泼可爱的样子早已深深地印在我的脑海里,他们是那么地让我喜欢,那么地让我感动。教师对幼儿要有一颗慈母般的爱心。这慈母般的爱心应来自对教育事业的无限忠诚,对教育事业的强烈事业心和高度责任感。教师的母爱精神具有巨大的感召作用和教学力量。在生活中,我像母亲一样,给他们无微不至地关心和爱护。当天气冷了、热了,我都会及时提醒那些粗心的家长更换被子;午睡时,我为踢被子的孩子掖被角,巡视每一个孩子是否安然入睡;如果有谁生病或不舒服,我都会及时处理。或者给他吃药,或者让他休息。在学习中,我像姐姐一样要尊重他们的人格、理解他们的要求和想法、信任他们的潜在能力。努力缩小孩子与我之间的心里距离,平等的对待他们,给他们创造条件,让他们能够在爱的滋润下茁壮、健康的成长。

  为了提高自身素质,适应幼教工作的需要,我努力克服各种困难,改善自己的知识结构,为做好幼教工作打好基础,为了学习先进经验,我还订阅了幼教刊物,并有选择性的阅读,记好笔记,平时也不失时机地向周围老师学习,积极听老教师讲课,取人之长补己之短。在业务上,为了不断提高自己的教育水平,我为自己制定了个人成长记录,不断认真学习他人的优秀经验。作为现代的幼儿教师,应与时俱进,及时吸纳新思想、新知识、新信息,不断吸收能够提高自己教学水平的有用信息,并结合班级情况和幼儿实际,有选择地利用这些信息为自己的教学服务。一份耕耘,一份收获,辛勤的劳动换来了丰硕的成果。为了主持好元旦活动,在教研组长的帮助下,我的主持稿改了一遍又一遍。最后,我终于圆满的完成了任务;为了上好种植示范课,我认真向有经验的`老师讨论修改教案,仔细思考每一个活动环节,最后获得不错的教学效果;为了发展幼儿的语言能力,我认真收集好的绘本故事、儿歌教班上的小朋友,班上孩子的语言能力得到很好地发展。我觉得自己的努力是值得,自己在这些活动中收获了很多,成长了很多。

  家长是幼儿园不可缺少的教育资源,《纲要》中也明确指出:“家庭是幼儿园重要的合作伙伴,应本着重要、平等、合作的原则,争取家长的理解、支持和主动参与,并积极支持、帮助家长提高教育能力。”在日常生活中我尊重班上每一位家长,理解他们对子女的关心、珍爱和期望的心情,与他们建立良好平等的关系,互相学习和交流教育幼儿的经验,每周更新家长园地的内容帮助他们了解幼儿教育的要求。电访,家访,解决在教育子女中的困难,取得家长的信任和配合。

  生命,就像一首歌,只有用心唱了才能出来优美的旋律。我坦然,我的生命里有一种美丽,平凡着、快乐着,我珍惜,生活赐予我的这份充实与美丽,我感谢,生活赠与我的这份自豪与甜蜜,让我的心一直停留在二十岁的花季。 在新的岁月里,我将竭尽全力,在不断的学习反思中,重视和挖掘孩子身上蕴藏的内在潜力,为培养新世纪的人才奠定基础。

  幼儿园新教师的成长故事 5

  从初入幼儿园的那一刻起,我的人生便开启了一段充满挑战与惊喜的旅程。作为一名幼儿园新教师,我怀揣着对教育事业的热爱和对孩子们的期待,踏上了这片充满童真与梦想的土地。

  刚开始,面对一群活泼可爱的孩子,我既兴奋又紧张。兴奋的是,我终于有机会实现自己的教育梦想,和孩子们一起成长;紧张的是,我不知道自己是否能够胜任这份工作,能否赢得孩子们的`喜爱和信任。

  记得第一天上班,孩子们的哭声和吵闹声让我有些手足无措。我不知道该如何安抚他们的情绪,只能一边手忙脚乱地给他们擦眼泪,一边轻声细语地安慰他们。那一刻,我深刻地体会到了幼儿园教师的不容易。但是,看着孩子们那一张张纯真的笑脸,我心中的责任感油然而生。我告诉自己,一定要努力做好这份工作,让孩子们在幼儿园里健康快乐地成长。

  在接下来的日子里,我不断地学习和探索。我向有经验的教师请教,观察他们的教学方法和管理方式;我参加各种培训和学习活动,提升自己的专业素养和教育教学能力。我学会了如何设计有趣的教学活动,如何与孩子们进行有效的沟通,如何处理孩子们之间的矛盾和问题。

  在与孩子们的相处中,我也收获了许多感动和快乐。孩子们的天真无邪和纯真善良让我感受到了人性的美好。他们会用稚嫩的声音对我说:“老师,我爱你!” 他们会在我生病的时候,关心地问我:“老师,你好点了吗?” 他们会在我不开心的时候,给我一个温暖的拥抱。这些小小的举动,让我感受到了无尽的温暖和幸福。

  随着时间的推移,我逐渐适应了幼儿园的工作节奏,也赢得了孩子们的喜爱和信任。我看着孩子们在我的教导下,一点点地成长和进步,心中充满了成就感。他们从刚开始的不懂事、任性,到现在的懂礼貌、守纪律;从刚开始的不会自己吃饭、穿衣,到现在的能够独立完成这些事情。这些变化,让我看到了自己的努力和付出没有白费。

  在这个过程中,我也遇到了许多困难和挑战。有时候,我会因为孩子们的调皮捣蛋而感到生气和无奈;有时候,我会因为家长的不理解而感到委屈和困惑。但是,我始终没有放弃。我知道,作为一名幼儿园教师,我肩负着重大的责任和使命。我要用我的爱心、耐心和责任心,去呵护每一个孩子的成长。

  回顾这段成长历程,我感慨万千。我感谢那些在我成长道路上给予我帮助和支持的人,感谢孩子们给我带来的感动和快乐。我相信,在未来的日子里,我会继续努力,不断提升自己,为孩子们创造一个更加美好的童年。

  幼儿园新教师的成长故事 6

  刚入园的小班孩子年龄偏小自我意识强,对老师在班上提出的一些规则不能很好的接受。本学期我尝试了幼儿喜欢的一些卡通动物形象、简单的角色游戏和生活化的游戏来协助幼儿规则意识的萌发,收到了较好的效果。

  一、以“妈妈”的形象,引起孩子的亲近感。

  小班的孩子对自己的妈妈有种特别的依恋感和亲近感,所以老师也可以抓住这个特征,用妈妈的口吻与孩子进行交流互动。如谈话时:“我们每个小朋家里都有自己的妈妈,范老师是小朋友幼儿园里的妈妈,我也会向你们的妈妈一样爱护你们,关心你们,范妈妈肚子里有很多好听的故事,有好多好玩的游戏呢,还有好多好多的`新本领呢,你们想跟妈妈学本领吗……”在散步时如:“今天妈妈带你们去散步,你们都是妈妈的好宝宝,你们可要一个跟好一个,千万不能走丢。宝宝们在散步的路途中可要睁大眼睛,等会把你看到的来告诉妈妈。”这样孩子就能很好的记住老师的要求,也便于孩子能很好的做到,孩子们也把依恋情感转移到老师身上,产生亲近的感觉,能为建立规则意识打下基础。

  二、以“动物”的形象,引起孩子的追随感

  动物卡通是每个孩子很喜欢的形象之一,让孩子跟着动物的形象来学学、做做,从而形成一定的规则。如:“每天幼儿早晨来园时要向大白鹅一样,要向老师和小朋友点头问好;我们教幼儿在活动室走路时,要学小花猫,轻轻的;要向小乌龟一样,慢慢的;上课时要学长颈鹿脖子伸的长长的;吃饭时要学大老虎一样,大口大口吃”,让动物的形象吸引孩子的兴趣,产生追随的感觉,规则就在无意间逐渐形成。

  三、以“生活化”的游戏,引起孩子的愉悦感。

  生活化的游戏在我们成人和孩子的身边无处不在,无处不有。把生活化的游戏融入小班的孩子,相信肯定有不小的收获。如每次让小班的孩子在户外集合时,孩子们总是我行我素,而且慢吞吞的,还不听老师的口令。如果我们利用警察的红绿灯的游戏,让孩子看着老师手里的红绿灯来驾驶自己的小气车来排队集合。(小汽车笛笛笛,红灯亮了,停下来了;绿灯亮了,向前开)同时还可以变化角色,如:小飞机(我的飞机就要开,呜呜呜呜,飞到队伍快集合,快快快;小鲤鱼游啊游,快快游到妈妈旁,快快快)。让孩子通过游戏的形式来形成规则意识,这样就能很好与老师和小朋友融为一体,从而形成了良好的规则。

  教育是无痕的,规则的建立也应该是无痕的,只有这样,才能让孩子轻松接受,乐于执行,也才能让规则散发永远的魅力。